|
The New York Times: Telecommutings Big Experiment |
|
Автор JONATHAN D. GLATER, The New York Times
|
|
Хорошая обзорная статья о телеработе напечатана в газете The New York Times за 9 мая 2001 года. В ней достаточно подробно рассматриваются объективные препятствия для широкого внедрения в государственных учреждениях телеработы. В качестве главного апологета телеработы выступает член палаты представителей Френк Вольф, а в качестве его оппонентов – высокопоставленные представители различных ведомств, которые не справляются с навязанными им темпами внедрения телеработы.
|
|
|
Прелести телеработы, или Ваш босс по телевизору |
|
Автор Андрей Албитов, журнал «Business Online» (июнь 2001)
|
|
Говорят, рай - это место, где нет будильников, понедельников и начальников. Создать рай можно у себя дома при помощи телеработы (она же - telework, telecommuting, telejob, flexplace, work-at-home, remote work). Будильник вам больше не понадобится, понедельник не будет ни к чему обязывать, а начальник... будет, но по телевизору или на экране дисплея. А так с ним общаться, согласитесь, намного легче, особенно если у него было трудное детство в эпоху перестройки.
|
|
|
Telecenters for Socioeconomic and Rural Development in Latin American and the Caribbean |
|
Автор www.iadb.org
|
|
По заказу Межамериканского Банка развития (Inter-American Development Bank) было проведено исследование и написан отчет о работе телецентров в Латинской Америке. В нем прослежены основные социоэкономические воздействия телецентров на жизнь в сельских районах стран Латинской Америки.
|
|
|
Корпоративная мобилизация |
|
Автор Кирилл Петров
|
|
В сегодняшней глобальной экономике все ресурсы – капитал, знания, товары – характеризуются крайне высокой мобильностью. Однако до сих пор существовал ресурс, мобильность которого была относительно низка. Речь идет о персонале, о людях, которые играют основную роль в создании продукта. Образ среднего человека второй половины XX века: всю жизнь он живет в одном городе, большую часть жизни работает на одной работе пять дней в неделю с 10.00 до 18.00, на уик-энд выезжает с семьей за город. Раз в год – небольшой отпуск. XXI век подарит человеку настоящую свободу, имя которой – мобильность.
|
|
|
Ищем работодателя в онлайне |
|
Автор Сергей Токарев, stokarev@mail2000.ru
|
|
Хорошая работа подразумевает увлеченность процессом и достойное вознаграждение. Следовательно, хорошим работодателем является тот, кто предложит интересную работу и обеспечит соответствующую оплату. Специфика телеработы предполагает, что практически все остальные вопросы, как-то: моральная атмосфера в коллективе, требования к внешнему виду сотрудников и трудовой дисциплине, льготы и оплачиваемый отпуск, перестают быть значимыми. Остается только ядро процесса – выполнение и оплата. В этом удаленная работа сходна с частным предпринимательством, а поиск и «удержание» удаленного работодателя – с «ловлей» клиента в реальной жизни.
|
|
|
Шанс для халявщика: как заработать в Интернете |
|
Автор Ростислав Чебыкин
|
|
Ах, обмануть меня не трудно:
Я сам обманываться рад!
А. С. Пушкин
|
|
|
Из домохозяйки в специалисты отдела телемаркетинга |
|
Автор Илона Балаева, www.myjane.ru
|
|
Добрый день, уважаемая читательница! Возможно, ты являешься домохозяйкой и ищешь, чем бы заняться в свободное от борщей или воспитания ребенка время. Если так, то эта статья создана для тебя! Хотя интересна содержащаяся в ней информация может быть и многим другим.
|
|
|
<< [Первая] < [Предыдущая] 1 2 3 4 5 6 7 8 [Следующая] > [Последняя] >>
|
| Результаты 29 - 35 из 55 |
Статьи и обзоры 